为认真贯彻落实全市创建国家园林城市暨住房和城市建设工作会议精神，确保2011年把我市建成国家园林城市，在国家批准皖江城市带承接产业转移示范区规划，芜湖城市大建设跨入关键时期之际，市勘测院围绕2010年城建工程项目，创新思路，加强协作，为更好地推进芜湖科学发展、实现率先崛起做出新的更大贡献，特结合本院实际，制定市勘测院贯彻“全市创建国家园林城市暨住房和城乡建设工作会议”精神实施意见。

　　一、迅速部署，统一思想，传达学习会议精神

　　4月2日，院务会传达3月24日在市政务文化中心召开的全市创建国家园林城市暨住房和城乡建设工作会议上的报告及讲话精神，研究制定《市勘测院贯彻落实“全市创建国家园林城市暨住房和城乡建设工作会议”精神实施意见》，统一部署。

　　4月上旬，召开院行政办公会，组织全院中层以上干部学习市住房和城乡建委主任孙跃进、市重点工程建设局局长濮亚锋在会议上分别所作的《全市住房和城乡建设工作报告》和《全市重点工程建设工作报告》；学习市委副书记、市长杨敬农对我市2010年如何加速推进住房和城乡建设事业发展所作的工作部署；学习副市长洪建平对全市创建国家园林城市和2010年全市住房和城乡建设工作所作的重要讲话；学习省住房和城乡建设厅厅长倪虹对全省建设发展形势的分析及芜湖推进城市大建设的相关要求。通过学习，认真领会会议精神，对照要求，明确2010年全院勘测工作的努力方向。

　　二、抓住机遇，拓宽业务范围，发挥好服务保障作用

　　按照2010年我市住房和城乡建设工作的工作思路和总体要求，我院将继续坚持“城市勘测为城市规划建设服务和为经济建设社会发展提供地理信息保障”的城市勘测工作的方针，以国务院准皖江城市带承接产业转移示范区为契机，紧紧抓住芜湖大建设大发展的良好机遇，围绕全市城建工程尤其是重点工程项目，抓紧落实工程项目前期的勘测、设计任务，切实服务好全市城建工作中“一条主线”、“两项创建”、“三业发展”、“思想基础”和“五项工程”的建设实施工作。

　　同时，按照全市城建工作会议提出的“紧抓主业，创新思维”的要求，我院在保持工程测绘和工程勘察两大主业市场份额的同时，计划进一步拓宽业务范围和服务面，重视研发加工，不断延伸基础地理信息、岩土施工、监理、检测等业务板块。4月份，完成岩土工程设计地基与基础工程施工资质的申领工作，筹备成立岩土工程公司和岩土工程设计研究所，承担岩土设计与施工任务，不断开拓岩土工程市场。

　　三、落实“素质工程”，重视人才培养引进工作

　　按照全市城建工作会议提出的“以全面提升人的素质为基本点，实施‘素质工程’”的要求，切实在“实”字上下功夫、在“精”字上做文章、在“联”字上找出路、在“能”字上求作为、在“训”字上寻突破，院办制定并实施了《人力资源配置方案》，保证科技创新计划的实施和高新技术应用工作的需要，加大工程技术人才引进工作的力度，现已从中等专科学校招聘十余名毕业生充实一线，担任测绘、勘察现场技术工作；并已与武汉大学、中国地质大学、河海大学以及合肥工业大学等重点高校的一批专业涉及测绘工程、信息工程和岩土工程的研究生和本科毕业生签订了用工合同；同时，为拓宽市场领域的需要，拟招聘专业对口的国家级注册结构师和建筑师。不断加大工程技术人员的培养深造力度，有计划选送业务技术骨干外出参加高新技术培训班学习深造，积极帮助他们参加市住建委与安徽理工大学联合办学的在职研究生班，不断提高学历层次教育；重视管理人员的深化教育工作，有计划选送管理骨干外出参加现代管理知识培训班的学习以及提高学历层次教育。同时要对现有工程技术人员进行一次业务技术、思想教育轮训。

　　四、提高创新能力，实施科技创新计划

　　按照全市城建工作会议提出的“全新视角实践，不断拓展，提高工作创新能力”的工作要求，为更好的搭建“数字城市”建设平台，服务好城市管理、建设工作，我院坚持科技兴院，不等不靠，自筹资金积极引进技术、设备与人才，围绕科技创新与新技术应用工作目标的要求，做好基础工作，重视资源投入，确保科技创新计划的实施。2010年，我院将继续加强地理信息中心建设，围绕科研课题增购必要的仪器设备、软件和一些高科技的勘测设备，满足科研工作的需求和实际工作需要；进一步发挥我院的专业特长和优势，加快空间地理信息建设步伐，完成似大地水准面精化研究、岩土信息管理系统、新型城市化道路研究等三项市级科研项目；完成市区航空摄影测量数据处理与系统等院级科研项目。推广使用移动道路测量技术；及时维护、更新现有的基础地理信息资源，完善基础地理信息系统；充分利用现有地理信息平台，对外开发各种专业信息管理系统；编制各种2010版《芜湖市区图》等各类专业、专题地图。

　　五、做好转企改制工作，保持职工队伍稳定

　　根据市政府《关于同意芜湖市勘察测绘设计研究院转企改制方案的批复》精神，我院已改为国有独资企业，现我院正着手按照《公司法》相关条款和上级有关要求，依据现代企业制度，完成“三定”（定岗、定编、定职责）方案的上报工作，拟推进实施实行全员劳动合同制管理，改革现有的人事制度、分配制度，强化管理指标，创新激励机制，提高劳动效能。

　　同时，在面对单位转企改制之时，院领导班子将继续及时了解职工的思想状况，找准思想政治工作切入点，不断探索思想政治工作的新方法、新路子，着力保持职工队伍稳定，力促我院改革改制工作的圆满完成。

　　六、认真践行科学发展观，全面加强党风廉政建设

　　为促进2010年我市城建工作和我院生产发展再上新的台阶，院各级领导要牢固树立科学发展观的发展思路，学习党的十七届四中全会和中纪委四次全会精神，树立和坚持正确的“事业观、工作观、政绩观”。面对当前市场竞争激烈以及改制等一些不确定因素的影响，树立大局意识，市场意识，服务意识，将发展经济作为第一要务，全力抓好经济工作。

　　2010年，在党风廉政建设方面，院各级领导班子要严格遵守上级有关廉洁自律方面的政策规定，严格执行院党风廉政建设责任制，实行“一岗双责”强化责任落实。实行责任追究。不定期实行廉政谈话制度。院领导班子与部门中层干部分别、集体谈话每年不少于一次，院党政一把手和部门负责人谈话每年不少于一次。要建立权力约束、督查机制。要分析院岗位现状，明确重点，对于管钱、管物岗位的人不能给过大的自由裁量权。要做好自我防范工作，对于较大项目的仪器设备采购均委托政府招标代理处进行，一般采购及小型维修项目一律由院物资采购小组统一负责；工程结束均委托审计部门审计。